На биржах фриланса можно найти ответственного и толкового исполнителя. Если знать, как искать. На что нужно обратить внимание?
Тон текста
Некорректные выпады, высокомерие или наоборот, раболепие — верный знак, что лучше поискать другого претендента.
Штампы
Пустые фразы типа «высокое качество», «профессионал по написанию текстов любого формата» означают, что человек не знает, что такое штампы. Может это не единственное, чего он не знает? Не рискуйте.
Портфолио
Если портфолио копирайтера оформлено качественно, работы легко открываются и просматриваются — это хороший признак. Значит, человек педантично относится к делу, к вопросу самопрезентации в том числе.
Наличие наводящих вопросов
Чем больше вопросов задает претендент, тем больше шансов, что вы получите именно тот результат, которого ждете. И точно в срок.
Ценовая политика
Избегайте как заниженных, так и излишне завышенных цен, особенно если последний пункт не подразумевает четкой аргументации и серьезного портфолио.
Отзывы
Почитайте, что пишут об исполнителе. За что хвалят, на что жалуются. И делайте выводы.
Статистика
Особое внимание уделите двум показателям:
- процент выполнения работ – он должен быть не меньше 70%,
- соотношение количества людей, которые внесли копирайтера в черные и белые списки: оно не должно быть больше 1:10.
Профессионалы своего дела редко задерживаются на биржах, они находят постоянных клиентов и достойную оплату за их пределами. Впрочем, начинающие толковые копирайтеры могут найтись и на бирже.
Но если вы хотите обрести исполнителя и не сомневаться в его квалификации, рекомендуем оставлять заявки на подбор кадров среди выпускников KitUp, на сайте sinyukova.ru.
Подготовила Наталья Рябушкина
Еще больше полезного о текстах и продвижении — на нашем канале в Telegram
Присоединяйтесь!
